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永定工商聯積極構建和諧勞動關系
發布人:永定縣工商聯 發布時間:2019/7/29 瀏覽次數:1086

 

    永定區工商聯作為黨和政府聯系非公有制經濟人士的橋梁,在構建和諧勞動關系中充分發揮工作職能,引導非公有制企業嚴格執行勞動保障法律法規,主動承擔社會責任的作用。
    一是加強思想教育。認真做好非公有制經濟人士的思想政治工作,開展理想信念教育,引導非公有制經濟人士愛國、敬業、創新、守法、誠信、貢獻,做合格的中國特色社會主義事業建設者。開展“四信”教育,引導非公有制經濟人士增強對中國特色社會主義的信念、對黨和政府的信任、對企業發展的信心、對社會的信譽。開展以守法誠信為重點的非公有制經濟人士理想信念活動,大力弘揚和踐行社會主義核心價值觀,引導非公有制經濟人士特別是年輕一代企業家致富思源、富而思進。培養一批“三強一好”(即思想政治強、行業代表性強、參政議政能力強和社會信譽好)非公有制經濟代表人士骨干隊伍。
    二是強化宣傳引導。以舉辦專題培訓、工商聯執委會為契機,大力宣傳我國的勞動保障法律法規,督促非公有制企業依法用工,和職工訂立勞動合同,辦理社會保險。同時通過采用報紙、電視、微信平臺、發放資料、制作專題、開展講座等宣傳方式,深入系統地向非公有制企業宣傳勞動保障法律法規知識和構建和諧勞動關系的重大意義, 努力培育和增強非公有制企業人員的法治觀念,營造企業尊法、守法、護法的法治環境,使勞動保障法律法規深入人心。
    三是加強協調引導。努力發揮工商聯(總商會)在協調勞動關系方面的作用,指導協調企業建立合理規范的管理結構,加強對非公有制企業實行勞動合同制度的監督、指導和服務,全面提高非公有制企業勞動合同簽訂率和履行質量。同時,有效發揮工商聯(總商會)、行業協會商會維權中心作用,主動配合司法和有關部門為非公有制企業提供維權服務。探索建立對涉及勞動保障法律法規及產權糾紛的中小企業維權援助機制,與永定區司法局聯合成立人民調解委員會。(永定工商聯)



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